Как вернуть трудовую книжку у работодателя после расторжения трудового договора?
Вопрос №8339042
из г. Ставрополь
опубликован 13.10.2015, 19:54
опубликован 13.10.2015, 19:54
Работодатель не отдает трудовую книжку. Помогите пожалуйста советом. Я написала заявление по собственному желанию 7 октября находясь на больничном листе и просила меня уволить 22 октября. Т. е я по сути оповестила работодателя о своем увольнении за две недели. После того, как работодатель по своему усмотрению не заплатил мне 50% от моей заработной платы, меня это очень задело! После данного нарушения, я захотела расторгнуть трудовой договор немедленно, так как отрабатывать ещё неделю бесплатно я не согласна. Мы договорились с работодателем расторгнуть трудовой договор до истечения двухнедельного срока, а именно завтра. Насколько я помню, что ст 80 ТК РФ, этого делать не запрещает. Наши интересы в этом сошлись и он согласился, попросив меня приехать и переписать заявление об увольнении. НО! Бухгалтерия против, сказали трудовую книжку отдадут только через неделю (аргументируя тем, что у них отчеты и совсем нет времени этим заниматься). Я понимаю, что в данном случае идет грубое нарушение моих прав. Ведь в соответствии со ст. 84.1 ТК РФ при увольнении работника, работодатель ОБЯЗАН выдать ему трудовую книжку В ДЕНЬ УВОЛЬНЕНИЯ. Я очень просила бухгалтерию (они же отдел кадров), выдать мне её хотя бы на следующий день, так как меня уже ждут на новой работе и лишая меня трудовой книжки, такими действиями они лишают меня право на труд. Скажите, как повлиять на них, что бы они вернули мою трудовую книжку? Дело в том, что в данной организации, постоянно нарушаются трудовые права работников и инспекции их не пугают. Вопрос не много другого формата: Если я завтра напишу заявление, прошу меня уволить от занимаемой должности 14 октября и он его подпишет, это будет считаться расторжением трудового договора? Писать заявление лучше в двух экземплярах или в одном достаточно? Если он его прописывает 14 октября, а это уже завтра, то я могу по закону 14 октября т. е в этот же день требовать свои документы которые связанны с моей работой и трудовую книжку в том числе? Заранее благодарю за помощь!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Пишите два экземпляра.И отдать вам книжку должны в день увольнения.
13.10.2015, 20:08
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 390
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 085
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
73
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 119
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 843
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.7
1 572
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.9
1 762
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 640
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 194
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Громов В.Д.
5
885
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
88
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
591
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Воронеж
Аникеева К. Ю.
5
186
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 642
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Ставрополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель уволил работника без согласия на досрочное расторжение трудового договора - какие аргументы противопоставить в суде?
Уведомление о расторжении трудового договора по инициативе работника в соответствии со статьей 80 Трудового кодекса РФ
Расторжение трудового договора по инициативе работника - возможность досрочного увольнения до и после срока предупреждения
Может ли работодатель уволить работника в данной ситуации и обязан ли работодатель оплатить больничный лист такого работника?
Правомерны ли действия работодателя, который уволил меня через неделю, и, тем самым нарушил мое право отозвать заявление?
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Вопрос отработки двух недель после написания заявления об увольнении
Как оформить увольнение по соглашению с работником до истечения срока предупреждения об увольнении?
Оформление увольнения по собственному желанию при нахождении на больничном - вопросы работника и работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут