Помогите пожалуйста разрешить следующий вопрос - меня сокращают на предприятии, посмотрев ст.139
Вопрос №846841
из г. Орёл
опубликован 01.09.2009, 21:45
опубликован 01.09.2009, 21:45
Помогите пожалуйста разрешить следующий вопрос - меня сокращают на предприятии, посмотрев ст.139 - "При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев", однако на предприятии утверждают что расчет они делают за 3 последних месяца, отработанных сотрудником (это очень не выгодно для сотрудника), насколько правомерно требовать расчета за 12 месяцев, когда попытаюся сделать расет по данным за 3 месяца? Можно ли применять ч.6 ст 139 - В коллективном договоре, локальном нормативном акте могут быть предусмотрены и иные периоды для расчета средней заработной платы, если это не ухудшает положение работников.
Заранее, спасибо Вам.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Правомерно. Прямое указание закона. И оговоренное исключение из этой нормы действовать может только при наличии указанного условия - не должно ухудшать. Если ухудшает - не может использоваться.
02.09.2009, 09:38
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 11 часов
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 906
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 301
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 709
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 962
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
5
4 805
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 240
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 142
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Омск
Беляков Г. И.
5
36
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Орёл
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Справка о среднем заработке по последнему месту работы - как рассчитывается и предоставляется
Законность включения января в расчетный период при увольнении в декабре
Включаются ли дни отпуска и сумма отпускных в расчет среднего заработка для выплаты выходного пособия?
Как определить средний заработок при увольнении работников в организации, существовавшей не полный год?
Как рассчитать размер выходного пособия при увольнении после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Уменьшение выплаты при увольнении - правомерны ли действия завода?
Норма законодательства о расчете заработной платы при отпуске в текущем месяце - ссылка на подтверждающий закон
Спор в суде - восстановление на работе и оплата вынужденного прогула при фиксированной заработной плате за час
Как правильно рассчитать среднюю заработную плату для выплаты вынужденного прогула согласно постановлению?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут