Что мне делать, если я хочу получить от ИП компенсацию в размере трех окладов?
опубликован 10.09.2009, 19:06
Работала у ИП в г. Бор (Нижегородской обл) кассиром с окладом 8000 руб. Магазин, в котором я работала закрылся, т к нет прибыли. Сокращать не хотят - просто увольняют "по собственному". Я "по собственному" не подписывала. О закрытии предупредили за 2 дня. Товар вывезли в другой магазин того же ИП (г. Дзержинск). Трудовые книжки еще не отдали, зарплату за отработанный месяц еще не выдали. Каковы сроки выплаты з/п? Собственник так же отказывается выплатить мне компенсацию в размере трех средних месячных заработков (при сокращении) и предлагает работу курьером с окладом 3 000 р. в г. Бор, либо перейти на работу в другой его магазин, который находится в Нижегородской обл. в г. Дзержинск с окладом 8 000 (как и был у меня), но без компенсации проезда. Оба эти варианта меня не устраивают. Могу ли отказаться от этих вариатов? Что мне делать, если я хочу получить от ИП компенсацию в размере трех окладов?
если работадатель вас уволит по формулировке, которая вас не устроит, то вы можете обжаловать увольнение в течении 1 месяца с момента получения трудовой книжки на руки или приказа об увольнении.Также имеет смысл обратиться с жалобой в прокуратуру и инспекцию по труду.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 28 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Отказ начальника подписать документы на выплату компенсации и увольнение - что делать?
Кассир в крупной сети магазинов продуктов питания борется за свои права при закрытии магазина
Моя дочь была сокращена без предупреждения и не выплатили зарплату и компенсацию - что делать?
Как получить более выгодную выплату при увольнении из закрывающейся точки?
Возможность получить компенсацию в размере трех окладов при досрочном расторжении трудового договора при сокращении штатов
Какова компенсация при увольнении по сокращению штата?
Не выплачивают зарплату и удерживают трудовые книжки - как решить проблему?
Работодатель отказался выплатить обещанные 12 окладов при сокращении - какие шансы на суд?
Предложение о сокращении и предложение выплат, основанное на двух средних зарплатах и отработанных днях
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут