Как прекращается трудовой договор при возвращении отсутствующего работника на работу?

Вопрос №8682363 из г. Саратов
опубликован 12.11.2015, 16:53

Ст. 79 ТК РФ гласит: Трудовой договор, заключенный на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, прекращается с выходом этого работника на работу Т.е. осн. работник выходит на работу 11 ноября, то договор прекращается тоже 11 ноября. Разве не так? Ау, кто-нибудь ответьте мне, кроме Зекрины Айсылу Аслямовна, которая мне что-то не то говорит.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзыва

Ничего подобного----у меня опыт работы большой ---14 лет работы в организации, где более 4тыс. работников.

Срочный трудовой договор, заключенный на время отсутствия основного сотрудника, прекращается в связи с выходом этого сотрудника на работу (п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ). Таким образом, увольнение временного сотрудника необходимо провести не позднее дня выхода на работу сотрудника, для которого эта работа является основной, иначе временный трудовой договор станет заключенным на неопределенный срок (ч. 3 ст. 79 ТК РФ).

Если о выходе на работу основного сотрудника стало известно непосредственно в день выхода, то трудовой договор с временным сотрудником подлежит прекращению, и сотруднику в тот же день выплачивают все причитающиеся суммы и выдают трудовую книжку. При этом днем увольнения будет являться последний рабочий день, предшествующий дню выхода на работу основного сотрудника. Аналогичные разъяснения дает и Роструд в письме от 31 октября 2007 г. № 4413-6.

И подумайте, если у Вас в штатном расписание одна единица--Вы не можете 11 числа платить 2 работникам з/п.

12.11.2015, 17:21

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора

Статья 79. Прекращение срочного трудового договора

OOO " ПРАВО И БЕЗОПАСНОСТЬ"

Юридическая фирма из города Москва, стаж 1 год

4.5 171 отзыв

В случае если основной работник выходит 11 ноября, то и прекращение трудовых отношений с временным работником происходит 11 ноября это совершенно верная трактовка ст. 79 ТК РФ.

12.11.2015, 16:59

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Спросить юриста