Необходимость узаконить алгоритм расчета зарплаты инженера после обнаружения ошибки в положении об оплате труда

Вопрос №8685888 из г. Калининград
опубликован 12.11.2015, 20:52

У нас в организации 2 года назад приняли работника на должность инженер. В его труд. Договоре оплата определена: оклад по штатному расписанию + доп. выплаты по положению об оплате труда. Но, только сейчас обнаружилось, что в положении об оплате отсутствует порядок расчета доп. выплат для инженера. (Там есть ссылка на древнее название этой должности секретарь). В штатном расписании должности секретарь давно нет. Т.е. фактически получается, что инженер получает доп. зарплату безосновательно (я права?). И сегодня есть острая и срочная необходимость узаконить другой алгоритм расчета зарплаты инженера. Прим.: работник очень скандальный. Подскажите, пожалуйста, как можно грамотно это сделать. Спасибо. Татьяна. ВОПРОС: как можно сегодня это грамотно урегулировать?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Фадин Александр Петрович

Адвокат Волжский, стаж 41 год

4.8 231 отзыв

Уважаемая Татьяна! Ответ на ваш вопрос невозможно дать без изучения дополнительных обстоятельств, которые довольно интересны по предмету интересов инженера. Рекомендую обратиться к адвокату на личном приеме тел. 89062160944 Калининград Литовский вал 55.

13.11.2015, 19:32

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 22 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 89 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Необходимость узаконить алгоритм расчета зарплаты инженера после обнаружения ошибки в положении об оплате труда

Юридические услуги в Калининград

Похожие вопросы