Вопрос юридической ответственности - возможно ли предъявление обвинения за нервный срыв в результате телефонных разговоров без угроз и оскорблений?

На работе сложилась следующая ситуация: в отделе работа выполняется двумя сотрудниками, один из которых является ведущим специалистом. В случае отсутствия одного из них, оставшийся сотрудник дополнительно берёт на себя обязанности отсутствующего. Нижестоящий специалист отдела, некачественно выполнив порученную ему работу, ушел в ученический отпуск. Обнаружив ошибки в выполненной коллегой работе, ведущий специалист в телефонном разговоре предъявил ему претензии, настаивая на том, чтобы он вышел на работуу и выполнил исправления (угроз и оскорблений не было). Нижестоящий сотрудник не отказав, вышел на работу. Далее ведущим специалистом было обнаружено, что его коллегой не выполнены ещё ряд обязанностей. Последовал ещё один телефонный звонок с вопросами о причинах невыполнения (в разговоре опять же отсутствовали угрозы и оскорбления, но были предъявлены претензии). После указанного разговора, спустя несколько минут, ведущему специалисту на рабочий телефон поступил звонок от родственника отсутствующего, который сообщил, что его родственник лежит в больнице с нервным срывом, что имеется запись указанных тел. разговоров, на основании этой записи, через суд, с ведущего инженера будет требоваться компенсация морального и материального ущерба, в связи с доведением до нервного срыва. Вопрос: возможно ли предъявление указанного обвинения? Ещё раз отмечу, в телефонных разговорах не было угроз и оскорблений.