Необходимость подписать заявления о работе в праздничный день и отгуле - право отказа или должностная обязанность?
Вопрос №8757874
из г. Энгельс
опубликован 18.11.2015, 14:11
опубликован 18.11.2015, 14:11
4 ноября-праздничный день получился для меня в этом году рабочим. Отработали. А сегодня.18 ноября, приходит на рабочую почту письмо от руководителя с приказом подписать заявления:1.О согласии работать в праздничный день 4 ноября (подписать его нужно задним числом,2-ым ноября);2.заявление с просьбой предоставить отгул 15 ноября в счет компенсации рабочего праздничного дня (15 ноября-это был мой законный выходной, сейчас уже он в измененном графике стоит как отгул); вопрос: имею я право не подписывать все эти заявления? Потому что по факту я ничего за отработанный праздничный день не получила и еще и должна прикрывать подобное со стороны руководства?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы не должны подписывать эти документы. Вы можете обратиться с жалобой на работодателя в Трудовую инспекцию,приложив распечатки из рабочей почты с требованиями работодателя подписать заявления.
18.11.2015, 16:28
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 341
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 519
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 791
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Краснодар
Шарапов В. А.
5
1 618
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.7
1 422
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 914
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 615
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Энгельс
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель отказался оплатить праздничные дни в двойном размере
Работники Почты России возмущены установлением 3 ноября рабочим днем - требуют двойную оплату или отгул без оплаты
Неоплачиваемый рабочий праздник - как это работает и что делать?
Споры о праве работников на двойную оплату за работу в выходные дни в муниципальном учреждении культуры
Действительность отгулов за праздничные дни - возможно ли использовать их после истечения определенного времени?
Работодатель намерен наказать за прогул после сдачи донорской крови
Как компенсировать отработанные праздничные дни после сокращения сотрудницы?
Оплата праздничных дней - почему при двойном размере забирают переработку?
Неоплатившие рабочий день в двойном размере на праздничный день - какие шаги предпринять?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут