Нарушение профессиональной этики - актриса не ответила на поздравления режиссера, что грозит ей?

Вопрос №8837812 из г. Махачкала
опубликован 24.11.2015, 21:00

Актриса (на зрителе) , отвернувшись, не ответила на поздравления режиссера (дурные отношения, длящиеся не первый год). нарушение ли это профессиональной этики и, если да, то чем чревато?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шпадырев Алексей Алексеевич

Адвокат Москва, стаж 15 лет

4.7 25714 отзывов

Никаких нарушений, которые могли бы стать причиной дисциплинарного взыскания (ст 193 ТК РФ) здесь не усматривается. Так что никаких последствий быть не должно.

24.11.2015, 21:01

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 39 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Статья 192. Дисциплинарные взыскания

Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий

Калашников Владимир Валентинович

Юрист из города Пермь, стаж 16 лет

4.6 81151 отзыв

Этика - понятие оценочное. И на мой взгляд это не нарушение. И уволить за это точно не могут (ст. 81, 192 ТК РФ)

24.11.2015, 21:00

Спросить юриста

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Нарушений трудовой дисциплине в данном случае нет (ст. 192, 193 ТК РФ)

24.11.2015, 21:01

Спросить юриста

Серебрякова Наира Геворковна

Адвокат из города Москва, стаж 23 годa

4.7 6490 отзывов

Ничем не чревато для актрисы. Она не обязана поддерживать дружеские отношения с режиссером. Ваш вопрос лежит вне юридической плоскости. Этические нормы не регулируются действующим законодательством. С точки зрения Трудового кодекса РФ нарушений никаких нет. По ст.193 ТК РФ дисциплинарное взыскание на актрису наложить не получится. Здесь нет ни дисциплинарного, ни какого бы то ни было иного нарушения. Отсутствие ответа на поздравление-не нарушение трудовой дисциплины.

25.11.2015, 15:45

Спросить юриста