Валерий капитонович
30.11.2015, 19:16
Возможно ли уведомлять работодателя через электронную почту о неявке на работу при задержке зарплаты более 15 дней
Читать ответы (1)
Можно ли уведомить работодателя о не выходе на работу при задержке зар. платы более 15 дней по электронной почте.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Да можете написать и приостоновке работы. И также обратиться в трудовую инспекцию.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 453 Поиск Регистрация