Как кадровика меня интересует вопрос кто должен проводить сокращения: мы или организация к которой нас присоединяют?
Вопрос №8952276
из г. Уфа
опубликован 03.12.2015, 10:32
опубликован 03.12.2015, 10:32
Здравствуйте! 01.12.2015 принято решение реорганизации нашего предприятия путем присоединения его к другой организации. организация к которой будет происходить присоединение 01.12.2015 вручило уведомления нашим сотрудником о сокращении через 2 мес (31.01.2015 г). как кадровика меня интересует вопрос кто должен проводить сокращения: мы или организация к которой нас присоединяют?
Читать ответы (0)
Юридические услуги в Уфа
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Присоединение бюджетной организации
Происходит реорганизация путем присоединения. Работодатель какой из организаций должен проводить процедуру сокращения?
Уведомление о реорганизации - персоналу не предоставлены уведомления о сокращении штатов
Вопрос безопасности при реорганизации путем присоединения - можно ли сокращать штаты до завершения процедуры?
Присоединение бюджетного учреждения задерживается, но главный бухгалтер может заключить срочный договор на исполнение обязанностей
Кто должен закрывать организацию в случае сокращения главного бухгалтера и невыполнения сдачи ликвидационного баланса
Реорганизация предприятия - правомерно ли сокращение штатов без нового руководителя и штатного расписания?
Какие компенсации положены внешнему совместителю при увольнении в связи с реорганизацией бюджетной организации?
Слияние образовательных организаций - вопросы сокращения и пересмотра штата сотрудников
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут