Зима, 25.12.2015, 16:28

Нарушение закона в частных организациях - отсутствие оповещения о рабочих выходных

Вопрос №9246689 из г. Зима
опубликован 25.12.2015, 16:28
Частник значит законов для них нет? Здравствуйте. Ситуация такая: сегодня во время рабочего дня начальница не говорила ничего о том, что надо будет работать в воскресенье впрочем как и всю неделю. Я запланировала дела на выходной, но вдруг в конце рабочего дня приехал муж начальницы и поведал ей,что в воскресенье будем работать, о чем она поведала нам уже в дверях когда мы уходили домой. Я сказала, что организации оповестили своих рабочих за неделю о том, что они будут работать в выходной день люди уже ничего не планируют. Спросила почему мы узнали только сейчас, что работаем у нас планы как-то раньше нельзя было оговорить это? на что я получила ответ начальницы-я так решила и мне плевать, что организации предупредили за неделю-я не организация я частное лицо. Скажите пожалуйста это нормально если частник значит законов для них нет? когда нас должны были предупредить о том что выходной будет рабочим? Значит я понимаю закон не для частников праздничные дни они не оплачивают если в праздники работаешь, налог по минималки дабы не обеднеть. Продавец для них ни кто и к законам не относится.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

если вы работаете по трудовому договору, то на вас распространяется как и на иных ТК РФ, Можете обжаловать действия директора

25.12.2015, 16:42
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских