Вопросы по переводу на новую должность с указанием оклада и премиального вознаграждения
Вопрос №9376176
из г. Краснодар
опубликован 13.01.2016, 15:46
опубликован 13.01.2016, 15:46
В доп соглашении к трудовому договору написано что сотрудник переводится на должность с окладом согласно штатному расписанию 24 т.р. Следующий пункт - ежемесячная премия выплачивается согласно Премиальному положению предприятия. В премиальном положении указано-расценку на операцию делят в соотношении 75/25. 25 премиальная часть. В заявлении на перевод директор написал с окладом 30 т.р (24+6) и подпись. Я запуталась. В итоге 30000 зп из них 24000 оклад? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Исходя из Ваших слов, 30000 руб. это оклад. Но для более точного ответа Вам необходимо показать данное допсоглашение юристу
13.01.2016, 16:31
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 45 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
54
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Будет ли это считаться существенным изменением условий трудового договора?
Судебный иск по невыплате премий - нарушение положения об оплате труда и ухудшение положения работника
Выплата премии работнику, привлеченному к дисциплинарной ответственности - возможные нарушения и их правомерность
Достаточно ли заключения дополнительного соглашения к трудовому договору и внесение изменение в штатное расписание?
Определение рисков и возможное исход дела о лишении премии сотрудника за недобросовестное исполнение обязанностей
Поясните мне, почему мой оклад составляет 75% от должностного оклада для моей должности?
Вопрос законности лишения премии в трудовом договоре и необходимость обоснования перед руководителем организации
Работники на предприятии согласны на понижение окладов для сохранения рабочих мест
Несоответствие окладов при повышении должности в энергетической компании - как защитить свои права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут