Правомерность увольнения без предварительного уведомления - обсуждение трудового спора
Вопрос №9525034
из г. Жирновск
опубликован 26.01.2016, 15:12
опубликован 26.01.2016, 15:12
3 месячный трудовой спор, где говорится что я должен был узнать, а как я мог узнать, если работодатель не чего сам не говорил, не было приказа об увольнении и не чего, просто я не нужен и всё ,так и уволил, это правильно?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Обращайтесь в инспекцию по труду, прокуратуру, суд.
26.01.2016, 15:14
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 240
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 028
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
76
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
3.7
334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Пермь
Сидор Д.М.
5
6 217
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 436
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 711
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 239
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
121
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 667
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Работник судится с работодателем из-за двойного увольнения по одному нарушению.
Можно ли обратиться в суд по месту регистрации, а не по месту работы после незаконного увольнения?
Как определить нарушение срока обращения в суд при увольнении работника без выдачи приказа и трудовой книжки?
Отказ от трудового договора - как аннулировать договор и избежать проблем с работодателем?
Сотрудник был уволен по сокращению, но не явился на работу.
Неправильная процедура увольнения - последствия для работодателя и возможность оспаривания
Работодатель уволил меня без объяснений и отказывается предоставить необходимые документы - есть ли это законно?
Незаконное увольнение - суды игнорируют законодательство, требования работника отклонены
Возможность обжалования с выплатой компенсаций и обязанность вернуться на работу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут