Объяснительную писать отказывается, составили акт, ознакомили, но опять не подписался.
Вопрос №968957
из г. Чебоксары
опубликован 04.03.2010, 10:38
опубликован 04.03.2010, 10:38
С наступающим праздником! Счастья Вам и процветания! Помогите разобраться в одном вопросе. Сотрудник не соглашается подписываться о том, что ознакомился с Правилами внутреннего трудового распорядка и не подписывается под графиком работы отдела, в котором работает. Объяснительную писать отказывается, составили акт, ознакомили, но опять не подписался. На работу приходит не по составленному графику. Какие меры можно принять к нему в этом случае? Как можно законно расторгнуть с ним трудовой договор? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Валентина!
Если Вы составили акты о неподписании тех или иных документов работником, то Вам не требуются его подписи под этими актами, Вы для этого их и составляете. Фиксируйте документально все его отказы, время прихода и ухода с работы. Если он не соблюдает график, то может быть у Вас получится подвести его под прогул, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены) (п.п.а п.6 ст.81 ТК РФ).
04.03.2010, 12:19
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
133
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 072
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
248
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 500
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 184
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
71
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Севастополь
Чернецкий И.В.
4.9
37 983
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
67
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Чебоксары
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможность изменения режима работы в трудовом договоре
Сотрудник отказывается ознакомиться с графиком работы - каким образом следует поступить?
Как законно установить график работы при гибком режиме в трудовом договоре связанном с непрерывным процессом?
Нарушение ПВТР - работник вынужден выполнять обязанности другого сотрудника и считать ли составление акта о несоблюдении
Если ни в трудовом договоре, ни в правилах внутреннего трудового распорядка
Об отсутствии ознакомления с должностной инструкцией и правилами трудового распорядка
Как руководить отделом с графиком работы с 18.00 до 22.00 при организации, работающей с 9.00 до 18.00?
Не ознакомлен с правилами внутреннего распорядка - можно ли отказаться от подписания спустя 3 года работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут