Татьяна анатольевна 23.03.2016, 08:29 Подписаться Беременная сотрудница обратилась с просьбой о сокращенном рабочем дне, но получила отрицательный ответ - как действовать дальше? Читать ответы (1)
Алена Подписчиков 1 22.03.2016, 10:33 Подписаться Нарушение прав беременной сотрудницы - перенос рабочего места и отказ в компенсации затрат на бензин Читать ответы (2)
Максим 14.03.2016, 11:54 Подписаться Перевод беременной ИТР на рабочую должность - соответствует ли законодательству? Читать ответы (1)
Ольга Игоревна 14.03.2016, 00:19 Подписаться Повлияет ли сокращенный рабочий день на зарплату беременной сотрудницы, имеющей справку о переводе на лёгкий труд? Читать ответы (1)
Виктория Подписчиков 1 13.03.2016, 11:22 Подписаться Права беременного работника - требование перевода на пятидневную рабочую неделю и ограничение выездов на ОМП Читать ответы (2)
Юлия 29.02.2016, 15:14 Подписаться Какие права у беременной работницы по сокращению рабочего дня в графике 2x2 по 12 часов? Читать ответы (2)
Елена 28.02.2016, 08:15 Подписаться Возможно ли сократить рабочий день беременной сотруднице Читать ответы (1)
Татьяна Подписчиков 3 24.02.2016, 19:39 Подписаться Условия перевода беременного сотрудника на сокращенный рабочий день - основания и процедура Читать ответы (1)
Екатерина 22.02.2016, 18:24 Подписаться Уволена после первого рабочего дня - Беременную сотрудницу сразу отправили на больничный и аннулировали трудовой договор Читать ответы (2)
Наталья 21.02.2016, 01:06 Подписаться Спор о трудовых правах - можно ли считать 23 февраля рабочим днем для беременной в отпуске перед декретом? Читать ответы (2)
Юлия 17.02.2016, 14:17 500 Подписаться Возможность сокращения рабочего дня для беременных по ст.259 ТК РФ - нюансы и ограничения Читать ответы (3)
Евгения 01.02.2016, 11:47 Подписаться Могу ли я сократить рабочее время на 1 час без потери оплаты, будучи беременной женщиной и матерью ребенка в возрасте 4 лет? Читать ответы (1)
Сергей 30.01.2016, 02:03 Подписаться Беременная женщина обратилась в трудовую инспекцию после конфликта с работодателем по поводу перевода на легкий труд Читать ответы (3)
Наталья 27.01.2016, 18:55 Подписаться Максимальное сокращение рабочих часов для беременных работников в медицинском государственном учреждении Читать ответы (1)
Светлана Подписчиков 2 27.01.2016, 08:21 Подписаться Может ли врач предоставить беременной женщине справку на нормированный рабочий день и легкий труд. Читать ответы (1)
ШУЕВ АНДРЕЙ АЛЕКСАНДРОВИЧ 23.01.2016, 10:39 Подписаться Сотрудница беременна и пропустила работу из-за холода на рабочем месте - возможное нарушение норм санпина Читать ответы (1)
Иван 18.01.2016, 20:22 Подписаться Предусмотрено ли законодательством сокращенный рабочий день для беременных. Читать ответы (3)
Мария 14.01.2016, 00:37 Подписаться Опаздывание, ранний уход и сон на рабочем месте - можно ли уволить беременную сотрудницу? Читать ответы (1)
Любовь 03.01.2016, 21:42 Подписаться Связанные вопросы - может ли беременная женщина уйти в отпуск по уходу при работе на неполный рабочий день? Читать ответы (1)
Евгения 01.01.2016, 22:03 Подписаться Влияние угрозы выкидыша на рабочий график и зарплату беременной повара Читать ответы (1)
Елизавета 17.12.2015, 10:41 Подписаться Влияет ли слияние государственных предприятий на сохранение рабочих мест беременных сотрудниц? Читать ответы (1)
Нина Дукаева 14.12.2015, 05:53 Подписаться Организация незаконно устроила беременную торгового представителя на неполный рабочий день Читать ответы (2)
Ольга 11.12.2015, 09:43 Подписаться Имеет ли право работодатель перевести беременную женщину на двух дневную рабочую неделю, без ее согласия? Читать ответы (1)
Светлана 03.12.2015, 23:49 Подписаться Должны ли предоставить мне рабочее место в другом филиале при закрытии текущего филиала, если я беременна на 3 недели? Читать ответы (3)
Ольга Юрьевна 20.11.2015, 22:12 Подписаться Беременная работница в магазине бытовой химии - право на сокращение рабочего времени или ранний декретный отпуск? Читать ответы (1)