Отсутствие на рабочем месте без справки - перевод на сдельную оплату труда и угроза увольнения - как защитить свои права?
Вопрос №10509902
из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.05.2016, 14:33
опубликован 10.05.2016, 14:33
У меня следующая ситуация - я два дня отсутствовала на рабочем месте без справки (я болела и зам. директора мне сказал, что можно отлежаться пару дней без справки). Спустя месяц директор меня перевел на сдельную оплату труда без предупреждения и договора (я его вообще не видела уже недели три). Ему не понравилось то,что я сидела две недели на больничном с ребенком - этим он объяснил мой перевод на сдельную работу (мне он ничего не объяснял, т.к.он уехал). Сегодня мне на подпись принесли акты, в которых написано, что я без уважительной причины отсутствовала эти два дня. Я так понимаю, что меня хотят уволить... Что я могу сделать и какие у меня вообще есть права? И чем вообще всё это для меня грозит?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Даты поставьте сегодняшние везде и дайте объяснение, как все было.
Срок давности привлечения к дисц ответственности 1 месяц.
Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
10.05.2016, 14:39
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 908
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 864
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
34 139
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 532
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 056
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 930
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
166
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
14
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
32
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
51
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Считается ли прогулом отсутствие на рабочем месте, если рабочего места нет?
Должность инженера с полной мат. ответственностью - опасности работы на складе с отсутствующим контролем
Сотрудницу могут перевести на сделку после больничного - правомерные действия начальника и возможные последствия
Произошедший инцидент на работе - отсутствие сотрудника несмотря на направленное заявление
Это так или начальство имеет право уволить его день в день без отработки за опоздания и неявку 6 дней без уважительной причины?
Проблемы с подписанием договора об обучении - Нужно ждать выздоровления генерального директора или уже составлен новый?
Могут ли уволить за прогулы, если есть справка и работаешь уже две недели?
Спор между директором и завучем - что может предпринять завуч в данной ситуации?
Директор увольняет коллективно персонал за 3 недели, как привлечь его к ответственности и на основе какой статьи?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут