Если напишу в заявлении, что прошу уволить меня 24 августа, то когда тогда нужно обратиться за трудовой книжкой и расчетом?

Вопрос №1090267 из г. Самара
опубликован 18.08.2010, 23:13

Ответьте, пожалуйста, на мой вопрос. Ситуация такая. Я хочу уволиться, но меня не хотят увольнять. Мои цели: уволиться по собственному желанию, получить на руки трудовую книжку, уволиться без отработки 2 недели... Не представляю как всё это сделать, если работодатель будет тянуть время, а мне предстоит уехать... Меня есть кем заменить, но во время положенной о тработки никто мне помогать не будет из коллег. Что нужно сделать для того, чтобы работодатель СОКРАТИЛ срок отработки (чтоб ее вообще не было)? каки е могут быть причи ны? прочитала в интернете, что в заявлении указывается уважительная причина для расторжения трудового договора, к таким причинам относятся выход на пенсию, смена места жительства, уход за инвалидом 1 группы и др.. Действительно ли достаточно написать, что увольняюсь в связи со сменой места жительства и всё? Не надо никаких доказательств, что уезжаю прикладывать? Если напишу в заявлении, что прошу уволить меня 24 августа, то когда тогда нужно обратиться за трудовой книжкой и расчетом? 25 августа? С уважением, Светлана.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122168 отзывов

Светлана, Вам можно предъявить справку о переезде работодателю, предварительно получив её в муниципалитете и в этом случае, Вы не будете отрабатывать. Если день увольнения не совпадает с выходными, то расчёт обязаны выдать сразу. Если совпадает, то в течении 3 дней.

18.08.2010, 23:21

Антонина Васильевна, благодарю за скорый и точный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Колначёв Руслан Николаевич

Адвокат из города Щелково, стаж 12 лет

5.0 648 отзывов

для того , что бы не отрабатывать четырнадцать дней, можете подать заявление об увольнении по собственному желанию и наследующий день пойти на больничный, после выхода с больничного , если он будет равен 14 дням, а то и более работодатель обязан Вас уволить и произвести полный расчет с Вами. при этом отрабатывать уже ничего не надо будет

18.08.2010, 23:53

Спросить юриста