Официальное устройство без трудового договора - правомерные действия работодателя?
Вопрос №11142916
из г. Тюмень
опубликован 02.08.2016, 13:20
опубликован 02.08.2016, 13:20
Устроен официально. Трудогово договора нет. написал заявление по собственному. Работодатель подписал с отработкой 14 дней. Я проработал 1.5 месяца из которых месяц испытательный срок. Трудавую без отработки неотдает. Правомерно ли его действие (работодателя)
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да, на основании ст. 80 ТК РФ уведомлять об увольнении нужно за 2 недели
02.08.2016, 13:21
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 37 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Если вы были трудоустроен неофициально тогда и отрабатывать ничего не должны
02.08.2016, 13:22
А как вы официально устроены, но трудового договора нет? Если официально, то вы должна за 14 дней предупредить работодателя об увольнении
02.08.2016, 13:36
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
964
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 11 лет онлайн
г.Черкесск
Чотчаева М.А.
5
2 580
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 287
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 600
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 611
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязан ли работник предупреждать работодателя об увольнении, если нет подписанного договора и сданной трудовой книжки?
Нарушение законодательства - работодатель изменяет условия увольнения в заявлении сотрудника
Имеет ли право работодатель заставлять меня отрабатывать больше 3 х дней, при том что я подписал трудовой договор с таким пунктом.
Вопросы о последнем рабочем дне и отработке после написания заявления по собственному желанию во время испытательного срока
Как уволиться со сроком испытания в 2,5 месяца и без отработки двухнедельного уведомления
Работодатель продлил отпуск сотруднику на время болезни, но сотрудник написал заявление на увольнение
Каким образом можно заставить работодателя выплатить расчет и отдать договор?
Испытательный срок 3 месяца - Какие правила отработки действуют при написании заявления на увольнение после 1 месяца работы?
Как отказаться от испытательного срока, если в трудовом договоре он не указан?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут