Но в ночь с 6-го на 7-е октября со мной случился гипертонический криз и я на Скорой был доставлен в больницу.

Вопрос №1125913 из г. Борисоглебск
опубликован 10.10.2010, 09:47
Я подал заявление об увольнении с работы по собственному желанию. Последний день работы был 6 октября. 7 октября я должен был прийти за трудовой книжкой. Но в ночь с 6-го на 7-е октября со мной случился гипертонический криз и я на Скорой был доставлен в больницу. Там мне выписали больничный лист. Должен ли работодатель оплатить мне больничный? Если после больничного не по моей вине, а по вине работодателя задержится передача материальных ценностей (я - матответственное лицо), то должен ли работодатель будет выплатить мне зарплату? С уважением,
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Семен.

Р-тель обязан оплатить лист нетрудоспособности, это прямо исходит из положений части 2 статья 7

Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности"

Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию.

Ну а по поводу второй части вопроса.

После получения на руки приказа о расторжении ТД или ТК. вы уже прекращаете ВСЕ отношения с Р-телем как работник. Это были проблемы Р-теля, который не сумел в отведенный ему законом срок оформить прием-передачу материальных ценностей.

На вашем месте я бы особо и не задумывался об этом. Если вы уже не являетесь работником этой организации, то какую заработную плату вы собираетесь получать за время приема-передачи?

Удачи и здоровья вам.

10.10.2010, 10:23
Оценка автора вопроса:
Уважаемый Константин Павлович!
Огромное Вам спасибо за очень полный и исчерпывающий ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 36 минут

Зарлпату вам платить не обязаны.Передачу ценностей работодатель должен был организовать в течение двух недель после подачи вами заявления.Теперь это его проблемы.Бльничный вам оплатят.

10.10.2010, 11:20

Юридические услуги в Борисоглебск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских