Изменение названия организации - прошение об увольнении и запрос о приеме на работу
Вопрос №11420356
из г. Челябинск
опубликован 26.09.2016, 23:35
опубликован 26.09.2016, 23:35
Организация, в которой я (физ. лицо) работаю ныне, меняет название. Просят написать 2 заявления: 1. Прошение об увольнении в связи с переводом к другому работодателю (к какому именно не указывается в данном заявлении). Печатная форма заявления.
2. Прошение о принятии на работу к новому работодателю.
?Правомерна ли такая "форма перевода", при том, что я желаю остаться на данном месте работы. При этом, в праве ли они не принять меня на работу по 2 (второму) заявлению после написания мной 1 (первого) ?
Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Видимо не фирма меняет название, а деятельность будет продолжать другая фирма. Перевод к другому работодателю оформляется не увольнением, а приказами прежнего и нового работодателем. Это совсем другая процедура. Вам же фактически предлагают уволиться по собственному желанию. Могут отказать в приеме на работу например в связи с отсутствием вакансий. А смена наименования вообще не повлекла бы для Вас никакого перевода или увольнения
26.09.2016, 23:39
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 269
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
28
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
47
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Челябинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Название компании меняется - сотрудникам предлагают написать заявление об увольнении?
Вопрос Имеем ли мы право отказатся от заявления об увольнении и требовать заявления о переводе?
Законность замены названий организации и возможность проситься на сокращение штата
Правовые аспекты увольнения и перевода на новое место работы - опыт сотрудника
Правомерность поведения работодателя при реорганизации и требование перерасчета отпускных выплат
Может ли мой муж принудить нового работодателя принять его на работу?
Спор о незаконном увольнении и приглашении нового работника - кто прав?
Как поступить, если при смене юридического названия организации требуется заявление на увольнение и заявление на прием снова
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут