Таким образом я и работодатель планируем поступить.
Вопрос №1150865
из г. Железногорск
опубликован 12.11.2010, 22:47
опубликован 12.11.2010, 22:47
Помогите разобраться в след. Ситуации. Работаю в филиале ОАО;12 ноября 2010 г. подписала уведомление о предстоящем сокращении по п.2 ст.81 ТК 13 января 2011 г. Знаю, что работодатель с моего письменного согласия имеет право расторгнуть со мной трудовой договор до истечения срока, выплатив мне дополнительную компенсацию в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении. Таким образом я и работодатель планируем поступить. НО..у меня вопрос: если я забеременею в этот период и уведомлю об этом работодателя (до 13 января), обязан ли он будет восстановить меня на работе или откажет в связи с моим досрочным заявлением? Что говорит об этом ТК РФ? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Марина, а Вы всегда беременеете при сокращении? Ребёнка чем будете кормить.Если подписали уведомление о сокращении Вас сократят и в случае беременности. Если бы беременность была до предупреждения, тогда это был бы шанс.но не в Вашем случае.
12.11.2010, 22:53
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 497
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 717
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
962
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 196
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.3
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 884
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Железногорск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель выплачивает дополнительную компенсацию при досрочном расторжении трудового договора с согласия работника
Оформление увольнения по п.ч.ст.раньше истечения срока предупреждения о сокращении
Исчисление среднего заработка работника для увольнения по соглашению сторон
Фраза пропорционально мне, как не бухгалтеру, не понятна.
Инициатива работодателя о досрочном увольнении и возможность уведомленного согласия работника на увольнение\nили\nДосрочное
Выплата компенсации и выходного пособия при досрочном увольнении по инициативе работника в соответствии с ТК РФ
Это относится к двум формам увольнения (численности или сокращению штата)?
Как получить компенсацию за время до увольнения в связи с сокращением штатов?
Решили что со своей стороны предприятие не будет предлагать работникам уолиться ранее намеченного срока.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут