Работа при условии неполного рабочего времени и получение пособия на уход за ребенком - отказ от ежегодного оплачиваемого отпуска?
опубликован 13.11.2010, 15:45
здравствуйте, Людмила!
Работники отдела кадров не правы, посоветуйте им подробно изучить ТК РФ. В частности статьи 114, 115, 256 ТК РФ. Вам обязаны предоставить ей очередной отпуск, поскольку Вы хотя и находитесь в отпуске по уходу, все же работаете, пусть и неполное рабочее время. Причем тем сотрудникам, которые работают неполное рабочее время, оплачиваемый отпуск предоставляется той же продолжительности, что и остальным работникам. То есть не менее 28 календарных дней за год работы . Также отмечу, что для предоставления отпуска из Вашего стажа будет исключено только то время, когда Вы, находясь в отпуске по уходу за ребенком, вообще не работали.
Кроме того, что сотрудник работает неполное рабочее время, никак не влияет на порядок расчета отпускных. Отпускные ему рассчитываются по тем же правилам, что и сотрудникам, которые работают полный день (в соответствии с Пунктами 10 - 12 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 ).
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 38 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Право на получение пособия при работе на неполное рабочее время во время отпуска по уходу за ребенком и определение
Сотрудник государственного медицинского учреждения рассматривает возможность выхода на работу в период отпуска
Можно предложить такой заголовок - Повышение квалификации при условии неполного рабочего времени.
Возможно ли получить отпускные за время отпуска по уходу за ребенком после использования ежегодного отпуска?
Ситуация следующая: в настоящее время я нахожусь в декретном отпуске, в декабре хочу выйти на работу.
Возможность получения ежегодного оплачиваемого отпуска после окончания отпуска по уходу за ребенком до трехлетнего
Вопрос - Можно ли работать на условиях неполного рабочего времени или на дому и сохранить право на пособие по государственному
Какой отпуск могу взять после рождения ребенка и на условиях неполного рабочего дня?
Вопрос - чтомне лучше сделать чтобы не потерять пособие и в это время быть в отпуске?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут