Как решить проблему с основным отпуском для военнослужащих с маленькими детьми?
опубликован 24.01.2011, 10:40
Здравствуйте.
Отпуска предоставляются военнослужащим в любое время года с учетом необходимости чередования периодов их использования, а также обеспечения боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков.
То есть, по плану отпусков в отпуск военного могут направить и без рапорта.
Вам нужно фиксировать, что в "старом" плане отпусков, который был составлен на год и утвержден командиром, Вы планировались в отпуск не зимой.
Для сведения: основной отпуск предоставляется по желанию военного в удобное для него время следующим категориям военнослужащих:
- ветеранам Великой Отечественной войны;
- ветеранам боевых действий на территориях других государств;
- военнослужащим, имеющим такое право в соответствии с законодательством РФ о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, и лицам, приравненным к данной категории граждан;
- военнослужащим, имеющим ребенка-инвалида до 16 лет;
- одиноким военнослужащим, воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет;
- военнослужащим, награжденным знаком "Почетный донор России";
- военнослужащим, имеющим трех и более детей в возрасте до 16 лет.
Также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, основной отпуск предоставляется с учетом желания военнослужащих.
Военнослужащим-супругам, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск по их желанию предоставляется одновременно.
С уважением, А.Сычиков.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 49 минут
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Вопросы о графике отпусков и льготах для госслужащего и муниципального служащего
Могут ли отправить в отпуск без моего согласия после изменения графика отпусков?
Подходит время отпуска, создают дополнительный приказ о предоставлении отпуска согласно основного графика.
Перенос отпуска без согласия работника - насколько это законно?
Получается, что мне предстоит отработать без отпуска 1 год и 10 мес.
Как перенести отпуск и узнать свои права в данной ситуации?
Может ли работодатель отправить в отпуск без заявления?
Проблемы с отправкой сотрудников в отпуск
Могу ли я перенести отпуск, если его не предоставили по графику и отправляют принудительно в другое время?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут