Условия возвращения денег организации при увольнении из-за временной работы

Вопрос №1207091 из г. Нижний Новгород
опубликован 30.01.2011, 19:34

Я училась от организации в университете, организация платила за мое обучение с условием, что я отработаю 3 года после окончания университета либо верну деньги, которые за мое обучение заплатила организация. После университета я пришла устраиваться на работу. Меня 4 месяца не устраивали, потом меня устроили не по специальности на временную работу, вместо работницы, которая собиралась в декрет. За мои 7 месяцев работы меня принимали и увольняли каждые две недели, так как работница была на больничном и каждые 2 недели приносила больничный лист. Меня увольняли по истечению срока договора. Нужно ли мне возращать деньги организации, при такой формулировке уволнения, если я не захочу приняться на работу заново?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31805 отзывов

Заключенный вами догово возлагает обюязанность не только на вас отработать тр года.но и на работодателя- предоставить вам постоянную работу по специальности . Работодатель свое обязательство нарушает. Поэтому считаю. что вы возращать деньги не должны. поскольку работодатель не выполнил условия договора. Удачи

30.01.2011, 19:38

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 29 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Условия возвращения денег организации при увольнении из-за временной работы

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы