Проблемы с регистрацией заявления об увольнении - что делать, если нужно выйти на новую работу?
опубликован 28.02.2017, 12:01
Написал заявление на увольнение 20 февраля директор 28 февраля сказал что заявление не зарегистрировано и будет зарегистрировано только с 28 февраля что делать мне 5 марта выходить на другую работу.
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении (ст. 80 ТК РФ).
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте!
Это его проблемы, что он не регистрировал - Вы подали заявление 20 февраля, спустя 14 календарных дней являйтесь на работу и требуйте расчет и трудовую книжку. Уже сейчас пригрозите работодателем обращением в трудовую инспекцию и в прокуратуру
Всего доброго, обращайтесь!
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владивосток
Похожие вопросы
Ведь мне нужно через 3 дня выходть на новую работу.
Что делать, если ты написал заявление на увольнение, но тебе предложили другую работу?
Как доказать работодателю, что он ошибается при увольнении по собственному желанию сотрудника.
Директор заявление не подписывает, что мене делать?
Ситуация - Главный исполнительный офицер ЗАО намерен уйти на новую работу, но новый директор не назначен.
Нехватка персонала - что делать, если директор не подписал заявление на увольнение по собственному желанию?
Заявление на увольнение с изменением даты - как болезнь помешала уволиться
Директор требует продолжить работу после заявления об увольнении - юридическая оправданность действий
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут