Отказ работодателя в расторжении трудового договора по причине переезда иногороднего сотрудника

Доброго времени суток. Расторгнуть трудовой договор возможно день в день в связи с выходом на пенсию, поступлением в образовательное учреждение в иных случаях статья 80 Трудового кодекса РФ и по соглашению сторон. Во всех остальных случаях только предупредив за 2 недели. Всего доброго.

Здравствуйте по закону трудовому законодательству работник не обязан отрабатывать две недели после написания заявления об увольнении а предупредить работодателя о своем уходе за две недели как мы видеть это разные вещи получается так вы пишите заявление об увольнении по собственному желанию где указываете что просите у вас уволить с такого-то числа подаете заявление работодателю желательно в 2 экземплярах на одном из которых работодатель поставить отметку что заявление принято А на следующий день например идёте на больничный Да некоторые будут у вас на больничном пойдут в зачет тех дней которые полагаются для уведомления работодателя о предстоящем увольнении сожалению не всегда работодатель подписывает заявление об увольнении тем же числом которым этой заявление подается приходится прибегать водка таким хитростям.

А если у меня нет возможности остаться в городе что бы отработать. Могу ли я просить отпуск за свой счёт?