Возможное увольнение одинокой мамы с работы - за неисполнение обязанностей или несоответствие должности?

Вопрос №13998503 из г. Москва
опубликован 18.03.2018, 00:21

Трудовое право. Я одинокой мама, меня пытаются выжить с работы заставляют писать по каждому поводу объяснительную, каковы их шансы меня уволить, дисциплину никогда не нарушая, дисциплинарного взыскания так же никогда не было! Могут ли они меня уволить за неисполнение должностных обязанностей или несоответствие должности?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кадыров Руслан Олегович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.9 23228 отзывов

Могут уволить по пункту 5 статьи 81 ТК РФ, за неоднократное неисполнение должностных обязанностей при наличии неснятого дисциплинарного взыскания. В этом случае Вам придется обжаловать и прежние дисциплинарные взыскания (3 месяца со дня наложения взыскания), и увольнение (1 месяц со дня увольнения). И только в районный суд, никаких трудовых инспекций и прокуратур - не помогут.

18.03.2018, 00:30

Ответ неполный.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Мария

Автор вопроса

0 отзывов

Работодатель даёт мне задания которые неукладывпбтся по объему в рабочее время, например обзвонить 600 КВ за день и внести все примечания по звонку в программу. Я соответственно неуспевающих, а они мне говорят пиши объяснительную, при этом спрашивают у других коллег скажи ей, что данный объем работы можно выполнить за целый день (8 часов). Издеваются! Что мне делать?

18.03.2018, 00:40

Спросить юриста