Уволенная по причине ликвидации образовательного учреждения - имею ли я право на компенсационные выплаты?
опубликован 30.10.2018, 10:32
Во время декрета уволили в связи с ликвидацией образовательного учреждения. При этом сказали, что компенсационные выплаты (выходное пособие) мне не положены. Правы ли они?
Добрый день! У вас такие же права как и у любого другого работника:
Ст. 178 ТК РФ: При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 33 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саранск
Похожие вопросы
Отказ от выплаты выходного пособия при увольнении в декрете - нарушение законодательства?
Отказали в выходном пособии после увольнения в декрете - нарушение закона?
Выходное пособие при увольнении декретной сотрудницы - право или нет?
Декрет и сокращение - Что делать, если ИП закрыли и нет выплат?
Декретный отпуск и ликвидация ИП - что делать, если нет прописанных выплат в трудовом договоре?
В декрете осталась без работы - что будет с выплатами и возможностью приема в новое ИП?
Компенсационные выплаты при присоединении бюджетных медицинских учреждений к другим - положены ли их работникам?
Необычная услуга - компания предлагает открыть компенсационный счет за небольшую сумму в 200 рублей
Компенсационные выплаты при увольнении - понимание с зачетом выходного пособия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут