График отпусков права и обязанности работодателя и работника.
опубликован 05.12.2018, 10:58
График отпусков права и обязанности работодателя и работника.
Добрый день!
Ст. 123 Трудового кодекса предусматривает обязательное соблюдение графика отпусков как для работодателя, так и для работника.
Права и обязанности сторон разъясняются в главе 19 Трудового кодекса РФ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
График отпусков только составляется на 2019 год. вопрос в том что есть ли права и обязанности как работодателя так и работника при составлении графика отпусков.
В ТК РФ закреплена обязанность работодателя - учесть мнение профсоюза, за работниками - специальных обязанностей в этой части не установлено.
Статья 123 ТК РФ.
Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусковОчередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Похожие вопросы
Работодатель отказывает в предоставлении отпуска вне графика по личному заявлению работника
Работодатель требует использовать все отпуска \'под 0\', но работники отказываются выходить в отпуск вне утвержденного графика
Получается какой-то мутный механизм реализации права работника на отпуск в данном конкретном случае.
Или Работодатель в плане предоставления отпусков делает так как пожелает он, не учитывая интересов работника?
Может ли работодатель отказать работнику в отпуске, если он не включен в график?
Работник, увольняемый по сокращению численности, имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск
Вопрос о предоставлении отпуска и увольнении работника согласно графику отпусков при наличии права на проезд в отпуск.
Как определить отпуск без графика и приказа от работодателя?
Перевод в другой отдел - как будут предоставляться отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут