"Начисление отпуска, после длительного больничного"
Вопрос №14982413
из г. Южно-Сахалинск
опубликован 14.12.2018, 06:23
опубликован 14.12.2018, 06:23
Работник находился больше года на больничном, сразу написал заявление на отпуск. Каким образом начислять отпуск? Если работник не работал. За ранее спасибо.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 150
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
324
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.8
8 041
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 835
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
93
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 677
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 648
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли заменить работника, находящегося на отпуске или больничном, новым сотрудником, который затем уйдет в декретный отпуск?
Имеет ли право работодатель уволить работника, если он находится на больничном?
Возможно ли предоставление отпуска работнику по его письменному заявлению во время нахождения его на больничном.
На предприятии работал рабоник, отработав 1 год ушел в очередной отпуск, ему в аванс начисляют зарплату.
Можно ли уволить работника, который был принят на время отпуска по уходу за ребенком основного работника и в данный
Процесс увольнения работника находящегося на больничном с ребёнком
Можно ли уволить работника, который написал заявление на отпуск без содержания
Расторжение трудового договора с работником, продолжающим находиться на больничном - возможно ли?\n2)
Оформление приказа о самовольном уходе работника в отпуск и составление комментария к заявлению
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут