Наличие такого законодательного документа как Трудовой кодекс, для моего руководства не существует.

Вопрос №1640269 из г. Ангарск
опубликован 31.03.2012, 09:21

Я являюсь работником дочернего предприятия ОАО НК-Роснефть ООО РН-Пожарная безопасность. Дежурство в праздничные и выходные дни, с обязательным посещением рабочего места, является отголоском работы в МЧС моего руководства. Наличие такого законодательного документа как Трудовой кодекс, для моего руководства не существует. Вопрос: Руководство не желает компенсировать дежурство в выходные и праздничные дни согласно ТК. Руководство считая, что данное дежурство не относится к сверхурочной работе, а относится к оперативной работе. Хотя по должностным обязанностям и трудовому договору, к работнику оперативной службы мы не относимся. Так все таки, к чему относится дежурство в выходные и праздничные дни? Ведь решений по ЧС некем не объявлялось. Не по предприятиям Компании, не властью РФ.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ткачук Юрий Алексеевич

Адвокат Волгодонск, стаж 9 лет

4.8 1690 отзывов

Это, безусловно, работа в выходные и праздничные дни. Статья 153 ТК РФ - Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни: Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:

сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;

работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки;

работникам, получающим оклад (должностной оклад), - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Наличие такого законодательного документа как Трудовой кодекс, для моего руководства не существует.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ангарск

Похожие вопросы