Порядок возврата авансовых выплат и имущества при расторжении трудового договора - вопросы для новичков

Вопрос №16687539 из г. Екатеринбург
опубликован 16.12.2019, 17:22

Как понять? При расторжение прекращение трудового договора работник обязуется не позднее последнего дня работы возвратить работодателю любые денежные средства от неиспользованных авансовых выплат всё передано работник по имуществу работодателя. Я не могу понять, про выплаты. Подскажите пожалуйста. Я в этом деле новичок.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Алекс И.И.

Юрист Москва

5.0 4274 отзывa

При расторжении трудового договора работник обязан возвратить работодателю неиспользованные авансовые выплаты, выданные в счет заработной платы или на командировочные расходы, а также иное имущество работодателя (например, служебный телефон, ноутбук). Это предусмотрено ст. 137 и 138 Трудового кодекса РФ. Срок возврата – не позднее последнего дня работы. Если работник не возвращает средства, работодатель вправе удержать их из окончательного расчета (но не более 20% от суммы зарплаты). В случае спора – решать через суд. Рекомендую: 1) проверить наличие документального подтверждения аванса (расходный кассовый ордер, платежное поручение); 2) если аванс был на командировку – предоставить авансовый отчет с подтверждающими документами; 3) при удержании из зарплаты убедиться, что сумма не превышает лимиты. Если у вас есть похожий вопрос, его можно задать в форме ниже.

18.05.2026, 13:48

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Пилипенко Светлана Михайловна

Юрист из города Омск, стаж 12 лет

4.8 342 отзывa

Любой работник в период работы может получать от работодателя деньги на разные затраты под авансовый отчёт. Каждый месяц работник отчитывается в бухгалтерии о потраченных деньгах, об остатке средств. Также и с имуществом работодателя. Получил работник сотовый телефон для связи по рабочим вопросам, при увольнении работник отдаёт телефон по акту руководителю.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Порядок возврата авансовых выплат и имущества при расторжении трудового договора - вопросы для новичков

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы