Несправедливая оплата труда - работодатель отказал в двойной оплате праздничного дня и не выплатил отгул за работу в него

Вопрос №17104456 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 18.03.2020, 13:23
Я работал 5 января 2020 года сверх 17 рабочих дней. Работодатель отказывает в оплате праздничного дня в двойном размере и попросил написать заявление на отгул за работу в праздничный день. Я согласился. Однако мне начислили заработную плату за 16 рабочих дней и в одинарном размере за праздничный день, отгул не оплачен, ссылаясь на статья 153 часть 4. Как же так? я фактически вышел на работу 17 дней. Один из которых был праздничным и получил только месячную зарплату.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Так как вы согласились, то вам и начислили заработную плату в одинарном размере. Вы имеете дополнительно день отдыха, который вам работодатель обязан предоставить. Если бы не соглашались, то получили бы оплату в двойном размере согласно ст. 153 трудового кодекса.

18.03.2020, 13:30
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте,

За работу Вам оплатили смену в одинарном размере, как обычную смену и предоставили отгул, все правомерно, если Вы сами написали заявление об этом.

Желаю Вам удачи и всех благ!

18.03.2020, 13:31
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских