Как сохранить работу после написания заявления об увольнении?
опубликован 14.05.2012, 12:38
Добрый день, Оксана. Если бы Вы были уже уволены, то был бы уже издан приказ, с которым Вас обязаны были ознакомить, выдали бы трудовую книжку, расчет. Поэтому Вы вполне можете попытать счастье написав заявление об аннулировании заявления о расторжении договора по соглашению сторон, но это не гарант Вашего возвращения в ряды сотрудников этой организации. Согласно трудового законодательства, данное заявление должен одобрить работодатель. В случае с увольнением по собственному желанию, по которому можно спокойно вернуться написав просто подобное заявление (при отсутствии лица принятого на Ваше бывшее место), желание работодателя не играет большой роли в приеме вас обратно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 52 минуты
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Шахты
Похожие вопросы
Оспаривание приказа об увольнении с нарушением сроков
Невыполнение руководителем заявления на увольнение - что делать в такой ситуации?
Суд изменил формулировку причины увольнения на собственное желание, чем удовлетворил иск.
Можно предложить следующий заголовок - Правомерно ли увольнение
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Соблюдение сроков и права руководителя - увольнение по собственному желанию и отзыв заявления
Необходимость изменения даты увольнения в заявлении работника - новое заявление или резолюция ген. директора?
Какие последствия могут быть, если работник не отработает срок, указанный в заявлении об увольнении?
Сотрудник написал заявление на увольнение, но руководство не хочет работать с ним
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут