Уведомление о введении неполного рабочего времени в период лета в услугах по питанию детей.

Вопрос №18341031 из г. Тюмень
опубликован 25.03.2021, 08:51
Оказываем услуги по питанию детей. В период образовательного процесса готовим ежедневно примерно на 4000 чел., а в период лета с 01.06 по 31.08.-1000 чел. и соответственно идет снижение объемов работы и выручки, штат сотрудников 51 человек. Планирую с 01.06 установить режим неполного рабочего времени и сотрудников уведомить: "В соответствии с частями первой, пятой статьи 74 Трудового кодекса РФ уведомляю Вас, что в связи с организационными изменениями условий труда связанными со значительным снижение объемов работы по предоставлению услуг общественного питания, которое может повлечь за собой массовое увольнение работников, а так же с целью сохранения рабочих мест, принято решение ввести на период с 01.06.2021 по 31.08.2021 года неполный рабочий день и неполную рабочую неделю." Это правомерно?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день!

1. Если данное колебание нагрузки у вас плановое, то оно должно было быть учтено при заключении трудового договора с работниками. Ст. 74 ТК РФ предусматривает изменения условий труда, т.е. работодатель не предполагал и не планировал, что подобные изменения могут случится, но они произошли.

2. К тому же никаких организационных изменений в условиях труда я здесь найти не могу.

3. Снижение прибыли предприятия (т.е. объем работ юр.лица), что не раз доказано в судах, не может быть основанием для снижения оплаты труда. Надо искать другие основания.

Вам необходимо пересмотреть основания заключения трудовых договоров, часть из них или все должны быть срочными - вы принимаете персонал на период организации питания. Из ваших объяснений следует именно такой вывод. Без конфликта тут не обойтись, но ошибку изначально допустил работодатель - ему и исправлять.

25.03.2021, 09:10
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 19 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Доброго дня,

ст.74 ТК неправомерна, нет организац. И технолог. Изменений (нет ссылок на техн. Регламенты).

Надо проще: сокращение, часть на срочные договоры или на летних отпусках без содержания.

25.03.2021, 09:34
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 25 из 47 461 Поиск Регистрация

PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 802 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9 3 224 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 229 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8 1 981 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 239 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9 6 475 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9 4 802 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.7 91 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 998 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.7 7 781 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5 449 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.4 68 166 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Волгоград
Федчук А. Ю.
4.9 38 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5 1 630 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Караченцева Н. И.
5 23 отзывa
Спросить

Юридические услуги в Тюмень

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских