Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Учитель подал жалобу на незаконное увольнение в школе и получил предписание от ГИТ

Вопрос №18844524 из г. Уфа
опубликован 31.10.2021, 10:29

Я работаю в школе учителем. Меня незаконно перевели на 0,5 ставки. Я подала жалобу в ГИТ. ГИТ вынесла предписание вернуть мне часы. И выплатить то, что недоплатили, пока я работала не по своей воле на полставки. Мне придётся идти в суд? Или директор по предписанию восстановит меня в трудовых правах?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Быков Игорь Борисович

Адвокат Ростов-на-Дону

4.8 5394 отзывa

Неизвестно, каков уровень понимания у директора трудовой дисциплины и ответственности. Может, и придется идти в суд. помните, что у Вас 3 месяца на подачу иска (ст.392 ТК).

31.10.2021, 10:36

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 24699 отзывов

Здравствуйте.

Работодатель обязан исполнить предписание. Иначе он будет привлечен к административной ответственности.

С уважением.

31.10.2021, 10:31

Спросить юриста

Медунов Сергей Константинович

Юрист из города Краснодар, стаж 17 лет

4.6 12785 отзывов

Если не восстановит и не выплатит, вам прийдется обращаться в суд я бы советовал подготовить иск в суд, по закону копию вы должны предоставить ему до суда, главное не пропустить сроки, если и дальше будет нарушать ваши права, подаете у суд и взыщите все + судебные издержки + моральный вред.

31.10.2021, 10:33

Спросить юриста

Колосницына Ольга Витальевна

Юрист из города Череповец, стаж 20 лет

4.7 241 отзыв

Здравствуйте. По предписанию должны востановить.

31.10.2021, 10:34

Спросить юриста

Бычкова Нина Васильевна PRO

Юрист из города Москва, стаж 15 лет

4.8 49086 отзывов

Добрый день

Все зависит от позиции директора. Если он понимает и согласен с выводом ГИТ, то возможно все будет исполнено добровольно и вам не нужно обращение в суд.

Если он не исполнит, то можно в прокуратуру жалобу подать или сразу в суд.

31.10.2021, 10:35

Спросить юриста