Задано вопросов 8, из них VIP - 0
Сургут, 22.06.2022, 07:56

Продавец-кассир в спортмагазине - может ли работодатель взыскать деньги за форму и как защитить свои права

Вопрос №19473858 из г. Сургут
опубликован 22.06.2022, 07:56
Я устроилась в компанию спортмастер на должность продавец - кассир. Мне выдали форменную одежду и в устной форме озвучили, что чтобы не платить за форму мне нужно отработать в компании не менее 3 х месяцев. Хотя в трудовом договоре ни строчки не прописано об этом. Я планирую уволиться отработав месяц. Правомерно ли работодатель взыскивает денежные средства с работников за униформу? И как действовать в этой ситуации? PS. Получив униформу нигде не расписывалась, сумма за неё нигде не прописана (
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день, Марина.

Удержание стоимости формы работодателем - неправомерно. Если он ввел ее обязательное ношение - следовательно обязан обеспечить ею работника согласно ст. 22 ТК РФ. Соответственно, все расходы с таким обеспечением несет работодатель. При увольнении просто сдайте форм и все. При этом учитывайте, что ст. 137 ТК РФ установлен исчерпывающий перечень оснований удержания из заработной платы, который не позволяет (не предусматривает) удерживать стоимость формы с работника.

22.06.2022, 08:08
Оценка автора вопроса:
Благодарю за ответ
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Ответ: Требования не законны, обращаться в трудовую инспекцию.

При увольнении работник обязан сдать спецодежду, выданную ему в пользование. Законодательство обязывает работодателя обеспечивать сотрудников спецодеждой из средств организации.

22.06.2022, 08:03
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!

Юридические услуги в Сургут

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских