Нарушение закона - рассказ о приказе платить сверхурочные в одинарном размере в командировке
Вопрос №19521644
из г. Иркутск
опубликован 07.07.2022, 23:58
опубликован 07.07.2022, 23:58
Я сейчас нахожусь в командировке, на своём обычном месте работы у меня режим 5/2 с 8 до 17, в командировки режим работы отличается 6/1 с 8 до 19, и оплата должна проводиться в соответствии с законом, два часа сверхурочных в будни, и суббота в двойном тарифе. Получив расчётный лист, я увидел что они всё часы посчитали в одинарном размере. Задавая вопрос в расчётный отдел, мне сказали "был приказ свыше платить в одинарном размере".
Вопрос: насколько это законно, делать такие приказы.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Само по себе - законно. Это Вы могли отказаться от работы сверхурочно в другой организации, работодатель за такую Вашу самодеятельность платить не обязан.
08.07.2022, 01:05
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 час
Меня отправляли на такой график, плюс есть согласие на работу в выходной день (письменное заявление)
08.07.2022, 01:08
Похожие вопросы
Допустимо ли оплатить командировку в двойном размере работнику в выходной день?
Отказ от оплаты переработки в командировке - есть ли шанс получить положенные деньги?
Как отказаться от сверхурочной работы без указания окончания срока?
Как получить оплату за выходные в двойном размере после командировки в Москву?
Отпросился с работы, но вынужден был работать в выходной - Как правильно оплатить рабочее время?
Могут ли продлить командировку без моего согласия?
Как оплачивать часы работнику, если он прибыл из командировке на машине в 24 часа, но уехал в командировку в 11 час дня?
Совмещение должности водителя и инженера при служебных командировках - правомерная процедура?
Оплата командировки в выходные дни - требования ТК и обязательность приказа о привлечении к работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут