Уволена ли работница правомерно после написания заявления и болезни в период отпуска?
опубликован 14.09.2022, 07:28
Во время очередного отпуска написала заявление на увольнение по собственному желанию, дата увольнения 8 сентября, в период отпуска заболела и нахожусь на б/л по настоящее время. Правомерно ли работодатель меня уволил 8 сентября?
Здравствуйте.
Правомерно. Если Вы увольняетесь по собственному желанию и до увольнения не напишите заявления об изменении даты увольнения или продления отпуска в связи с болезнью, то Вас уволят в соответствии с первоначальным заявлением на увольнение, при этом Вам обязаны оплатить больничный.
Правило о продлении отпуска на дни болезни в данном случае не действует.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Да, правомерно, как вы просили, так он вас и уволил, больничный значения в данной ситуации значения не имеет.
А отпуска тоже не имеет значения?
Конечно не имеет значения, получите компенсацию.
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 453 Поиск Регистрация