Вернут ли деньги и возместят моральный ущерб беременной женщине после необещанной выплаты заработной платы - анализ ситуации

Вопрос №1976898 из г. Бугульма
опубликован 24.10.2012, 19:26

У меня к Вам такой вопрос. Моя подруга работала на частном предприятии до ухода в декрет. Практически до родов она продолжала свою трудовую деятельность. Никаких официальных документов, указывающих на это, нет. Между ней и работодателем была достигнута устная договоренность о неофициальной оплате работы, эквивалентной сумме ее заработной платы. Работодатель нарушил договоренность и не заплатил беременной женщине. Все, что есть-это свидетели, которые могут подтвердить все показания, файлы на компьютере, на которых видна дата их создания. Может ли она рассчитывать на возмещение обещанных денежных средств и морального ущерба через суд (если да, то какова может быть сумма морального ущерба)? Каковы шансы на удачу в судебном разбирательстве? Спасибо, очень ждем ответа!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гусева Оксана Александровна

Юрист Москва, стаж 10 лет

4.9 876 отзывов

Здравствуйте. Надо подавать на факт установления трудовых отношений и взыскании... Моралку заявить можно, сумма любая какую хотите. Доказательства здесь надо подумать. Возможно есть пропуск, свидетельские показания это хорошо, но возможно есть что то еще.

24.10.2012, 19:38

Спасибо, уважаемая Оксана Александровна,за быстрый ответ! только что значит "Надо подавать на факт установления трудовых отношений и взыскании"? нелегко понять все юридические нюансы))

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вернут ли деньги и возместят моральный ущерб беременной женщине после необещанной выплаты заработной платы - анализ ситуации

Похожие вопросы