Как защитить свои права в случае закрытия торговой точки работодателем в регионе?
опубликован 05.02.2023, 16:54
Работодатель закрывает торговую точку в нашем регионе, но в других регионах всё продолжает работать.
Сообщил за 1 месяц, и не сокращает, а делает соглашение сторон.
Выставляет условия, что выплатит зарплату за отработанное время, компенсацию за не отгуленный отпуск, доплату за ночные и работу в праздники и 1 оклад.
Ощущается подвох, что он хочет сэкономить и не платить как положено.
На что я могу расчитывать при соглашении?
Могу ли выдвинуть свои условия и какие правомерны в этом случае?
Должен ли он меня сократить?
Что будет если я не согласна с таким соглашением?
При сокращении, он будет обязан выплатить два оклада, вот и подвох.
С уважением.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Сотрудник Связного остался без работы из-за закрытия торговой точки без предупреждения
Три претензии и исковое заявление от неизвестной компании после закрытия торговой точки
Я думаю что это не повод для закрытия торговой точки, а личная зависть.
Как правильно уволить сотрудницу по выходу с больничного, чтобы не потерять пособие на ребенка
Правомерность письма заявления на увольнение и последующее заявление на прием в другую торговую точку той же сети
Незаконная попытка закрытия торговой точки во время карантина - опубликование фото в газете - нарушение закона?
ООО Каравай угрожает уволить и требует оплатить просроченный товар средствами из заработной платы - как поступить?
Правомерность увольнения беременной работницы и возможность разррешения спора в суде
Правомерно ли работодателю потребовать подписать новый трудовой договор с меньшим окладом перед закрытием торговой точки?
Как правильно поступить с Трудовой книжкой при увольнении из торговой точки в Туле, если компания требует ее передачи в Москву?
Закрытие торговой точки. По какой статье уволить работников? Спасибо.
Как уведомить Роспотребнадзор о закрытии торговой точки.
Частный предприниматель запрашивает увольнение по собственному желанию задним числом для предотвращения удержания
Как не платить работнику при сокращении в связи с закрытием торговой точки по ИП.
Сотрудники Связного стоят перед дилеммой - как решить вопрос с закрытием торговой точки без предупреждения?
«Инвалид 2 гр. на работе - перспективы и проблемы при закрытии торговой точки»
Нужно ли подать сведения в налоговую о закрытии розничной торговли при наличии арендной деятельности
Правомерно ли то что при закрытии торговой точки присутствует только один продавец, хотя в магазине работали двое.
Увольнение работников ип закрытие торговой точки
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут