Профзаболевание и незаконное трудоустройство - рассказ истории отработавшего поезда составителя с тяжелым сколиозом

Вопрос №20229465 из г. Владивосток
опубликован 12.02.2023, 02:27

Отработал составителем поездов в период с 2004 по 2007, уволился, далее с 2008 по 2016 годы. Недавно обнаружил, что первом трудоустройстве на работу хирург мне написала негоден "сколиоз", однако ВЭК поставил годен к работе. При втором трудоустройстве уже пишут годен незначительный сколиоз. По итогу сменил работу из за болей в спине. Сейчас болезнь очень стала давать о себе знать, сколиоз 3-й степени со смещениями и грыжами. Также обнаружил, что по списку болезней меня не имели право брать на эту должность. Можно ли подать на профзаболевание? Нужно ли увольняться с нынешней оаботы? На данный момент окончил ВУЗ, сижу в кабинете.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кручинина Алёна Сергеевна

Юрист Казань, стаж 10 лет

3.1 9322 отзывa

Чтобы оформить профзаболевание, начинать следует с посещения медучреждения, после чего запускается механизм установления имевшего место факта:

Терапевт выдает направление на освидетельствование у специалистов узких профилей.

На основании выводов медосмотра определяют предварительный диагноз.

Документы из медучреждения предоставляют в Роспотребнадзор — орган, который инициирует обследование места работы.

Инспектор по охране труда готовит результат в виде выписки.

Комиссия предприятия составляет акт.

12.02.2023, 12:08

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 9 часов

Похожие темы:
Трудоустройство на работу
Список болезней
Болит спина

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Профзаболевание и незаконное трудоустройство - рассказ истории отработавшего поезда составителя с тяжелым сколиозом

Юридические услуги в Владивосток

Похожие вопросы