Вопрос - Беременная сотрудница требует полный ежегодный отпуск, хотя наработала только 9 дней. Как правильно дать отпуск сотруднице, чтобы избежать злоупотребления?
Вопрос №20672474
из г. Зелёна-Гура
опубликован 09.08.2023, 16:53
опубликован 09.08.2023, 16:53
Помогите разобраться в ситуации. Сотрудница беременная (3 месяца) требует полный ежегодный отпуск (28 дней), ссылаясь на статью 260 ТК РФ, но у нее нет столько наработанных дней отпуска, есть 9 дней, которые можем дать. В комментариях к статье 260 ТК РФ сказано что ежегодный отпуск дают перед отпуском по беременности и родам не зависимо сколько работал сотрудник в организации. Если мы дадим ей 28 дней, у нее 3 месяца беременности, после чего она может уволиться, и получается работник просто воспользовался случаем получив деньги и отпуск. Как правильно отправить данного сотрудника в ежегодный оплачиваемый отпуск?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы обязаны ей отправить а отпуск. Кроме того, в ТК РФ нет такого понятия, как предоставление отпуска авансом и также нет такого понятия как предоставление отпуска пропорционального отработанного времени.
10.08.2023, 07:16
Оценка автора вопроса:
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 14 часов
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 371
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 579
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 427
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 189
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 536
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
5 947
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 796
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 919
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.2
5 398
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кузьминова Н. И.
5
503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Калининград
Швайцер А.А.
5
3 520
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 744
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 114
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 938
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Громов В.Д.
5
738
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Челябинск
Кугейко А.С.
4.5
53 134
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 617
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Искибаева Е.Ю.
5
13 919
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Обязаны ли предоставить ежегодный отпуск сотруднице
Администрация детского сада отказывается предоставить полный отпуск сотруднице - какая компенсация ей полагается?
Может ли беременная сотрудница воспользоваться ежегодным отпуском перед декретом?
Возможно ли предоставить сотруднице ежегодный отпуск за следующий период авансом перед отпуском по беременности и родам?
Возможно ли предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск сотруднице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет?
Возможно ли перевести беременную сотрудницу в управленческом составе компании на неполный рабочий день по собственному желанию?
Возможен ли увольнение беременной сотрудницы на временной замене уходящей в отпуск сотрудницы?
Отказываются дать отпуск беременной сотруднице вопреки ее просьбе
Рискует ли сокращением беременная сотрудница, находящаяся на декретном отпуске?
Беременная сотрудница просит отпустить в отпуск перед декретом, но работодатель не соглашается
Запрещение руководителем взять отпуск беременной сотруднице - нарушение прав? Отдел персонала готов согласовать отпуск
Выплачивается ли компенсация за неиспользованный отпуск сотруднице
Обязана ли я дать отпуск сотруднице имеющей ребенка четырех лет, тогда когда она хочет?
Беременная сотрудница отправлена на больничный или отпуск из-за непрезентабельности.
Руководитель не подписывает заявление на отпуск беременной сотруднице.
Работник банка подписывала договоры за клиентов по указанию руководителя
Директор запретил отпуск беременной сотруднице на 25 неделе - какие права имеют работницы в такой ситуации?
Ситуация на работе - беременная сотрудница подвергается давлению после того, как начальство узнало о беременности.
Ситуация на работе - Взамен уволенной коллеги, пришла беременная сотрудница. Будет ли это означать моё увольнение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут