Александр
27.10.2016, 17:01
Как табелировать работника с ненормированным рабочим днем и разъездной характером работы?
Читать ответы (1)
Насколько правомерны действия работодателя, когда он отказывается табелировать рабочий день работника, не отметившегося в планшете?
Если вы фактически были на работе и исполняли трудовые функции, то вам должны оплатить оплатить этот день. Отказ в выплате будет незаконен.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 37 из 47 453 Поиск Регистрация
