Работодатель не выплачивал за переработку - как начать спор?
Вопрос №20896158
из г. Санкт-Петербург
опубликован 12.11.2023, 19:32
опубликован 12.11.2023, 19:32
В прошлом месяце уволился по собственному желанию, в связи с комплексом нарушений моих прав. Сейчас об одном из них…
Работал по факту 12-и часовыми сменами, а оплата только за 10 часов.
Перерывы общей продолжительностью 2 часа документами предусмотрены, но по факту было запрещено даже на 5 минут отлучаться с рабочего места.
В должностной инструкции прописан категорический запрет покидать рабочее место, а в случае такой необходимости должны производиться действия, в т.ч. письменные, по передаче смены другому специалисту. Разумеется, этих действий никогда не производилось.
По факту мне каждую смену не доплачивали 2 часа, а в месяц это около 10.000 рублей.
Собственно вопрос:
Перспективно ли начинать спор с работодателем по этой теме?
Читать ответы (13)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Юрий!
Вопрос в доказывании того факта, что Вы перерабатывали каждую смену по 2 часа и, соответственно, Вам за эту переработку не доплатили (ст. 57 ГПК РФ).
Если у работодателя имеются табели учета рабочего времени, в которых указано, что рабочая смена составляет 10 часов, и которые он, разумеется, представит в суд, то маловероятно, что получится доказать факт переработки. К тому же если Вы при работе у данного работодателя вопрос о переработке в письменной форме (путем подачи заявлений, жалоб и т.д.) не поднимали, то это также будет учитываться судом. Свидетельские показания при этом вряд ли смогут помочь.
12.11.2023, 19:40
Оценка автора вопроса:
6 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Перспективы будут, если можете доказать эти обстоятельства.
Каждая сторона доказывает те факты, обстоятельства на которые ссылается в обоснование своих требований, возражений согласно ст.56 ГПК РФ
12.11.2023, 19:42
Оценка автора вопроса:
В качестве доказательств работы по 12 часов в наличии графики и фото журналов приема/сдачи смен. В качестве доказательства оплаты 10 часов — банковские выписки и почасовая оплата, с суммой, прописанной в договоре.
12.11.2023, 19:55
+ понадобятся и не помешают свидетельские показания.
12.11.2023, 20:00
Оценка автора вопроса:
В виде аудиозаписей на период работы смогу обеспечить, а на сегодняшний день коллеги, которые остались работать, по понятным причинам, свидетельствовать против работодателя не будут. Именно поэтому велись записи, в которых намеренно проговаривался этот вопрос.
12.11.2023, 20:10
В прошлом месяце уволился по собственному желанию,
При отмеченных обстоятельствах, "поезд ушел".
12.11.2023, 20:15
Если в период работы Вы по этому вопросу к работодателю и в инспекцию труда не обращались, то ничего не докажете.
Данный вопрос будет рассматриваться на основании документов, представленных работодателем, а он напишет все что надо.
12.11.2023, 21:20
Оценка автора вопроса:
"...на основании документов..."
Согласен, но...
1. В должностной инструкции прописан прямой запрет покидать рабочее место, а в случае необходимости, осуществлять обязательный алгоритм, включая письменные формулировки. Этих записей нет и быть не может, по крайней мере с моей подписью.
2. Правила внутреннего трудового распорядка разъясняют вопрос с перерывами, но они составлены ИНЫМ юр.лицом и НИКЕМ не утверждены.
3. Письменных обращений нет, но есть записи устных (хоть что-то).
12.11.2023, 21:26
Если сможете доказать. То пробуйте
12.11.2023, 21:25
Оценка автора вопроса:
Перспектива скорей есть, нужно оценить рентабельность (если не дело принципа))
18.11.2023, 02:03
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 589
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 520
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 034
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
132
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 677
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Калининград
Утешев С.Р.
5
13
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
30
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Мирное урегулирование спора - работодатель согласен выплатить исковые требования, но как задокументировать соглашение?
Как использовать постановления пленума ВС по конкретной теме спора
Право ли работодателя уволить, если отказываюсь выходить на работу в выходной день, оплата и отгул - это тема спора?
Трудовой спор - работодатель уволил по ст.81 п 6, суд изменяет запись на ст.80 ТК РФ, работодатель обжалует решение в краевой суд
Трудовой спор - Работодатель принуждает к собственности, несуществующий пропуск и акты о не выходе – что делать?
Судебный спор - работодатель обвиняется в предоставлении доп. соглашения с поддельной подписью работника
Трудовой спор - работодатель отказывается выплачивать пособие по уходу за ребенком в декретном отпуске
Трудовой спор - работодатель сфабриковал дисциплинарное нарушение после обращения сотрудника о незаконной выплате зарплаты
Судебный спор - Работодатель требует компенсацию за просроченный аптечный товар от бывшего сотрудника
Работники получили предупреждения о предстоящем увольнении и предложении перейти к другому работодателю.
Трудовой спор. Работодатель не выплачивает з\п.
Требование работодателя начинать с низов после декретного отпуска - законно или нет?
Трудовые споры - работодатель не выплачивает зарплату и судебное решение затягивается
Уменьшение отпуска для педагогов Муниципального казенного учреждения вызывает споры - работодатель ссылается на Постановление
Разрешение на совместительство - правовые стороны спора работодателя и делопроизводителя.
Отказ Главного врача в переносе отпуска мать-одиночке вызывает споры - Работодатель вправе так поступить?
Трудовые споры. Работодатель ни разу не заплатил з п.
Пришло письмо на телефон: Влад куда вам перевести деньги? Успейте забрать (u.to/WDmKEg) ваш совет к этой теме. Спасибо.
Работая без оформления 3 месяца, мне нужна справка в банк, но работодатель начинает оформление только с сегодняшнего дня
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут