Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Нижний Новгород, 30.01.2024, 13:50

Работа по ГПХ во время процедуры банкротства - риски и рекомендации

Вопрос №21085422 из г. Нижний Новгород
опубликован 30.01.2024, 13:50
Я прохожу процедуру банкротства физического лица в России и нахожусь на стадии реализации имущества. Хочу узнать, несет ли для меня риски для удачного завершения процедуры трудоустройство по договору гражданско-правового характера (ГПХ). Доходы от работы будут выплачиваться на счет другого физического лица.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Да, риски есть и так делать не стоит. Вы заключаете договор, деньги должны приходить Вам на карту и попадать в распоряжение управляющего. В случае, если об этом станет известно, а о заключении договора работодатель информирует и налоговую и СФР, Вас с большой долей вероятности не освободят от долгов в связи с сокрытием доходов. А с того лица, на карту которого будут проходить деньги, их азыщут в судебном порядке.

30.01.2024, 13:56
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

1. О заключении договора гражданско-правового характера (ГПХ) вы обязаны уведомить своего финансового управляющего.

2. Доходы от такого договора должны поступать на указанный им счет.

Удачи.

30.01.2024, 13:54
Оценка автора вопроса:
Спасибо!

Здравствуйте

Доходы хотя бы часть лучше проводить на ваши счета (в размере прожиточного минимума).

Если о ситуации узнают, то долги вам не спишут и с другого физ. лица все взыщут, несмотря на то, что все он вам отдаст.

Подробнее о банкротстве читайте в книге

ridero.ru

www.9111.ru

30.01.2024, 23:27

Юридические услуги в Нижний Новгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских