Ольга
19.08.2010, 09:51
Завести вкладыш к трудовой книжке или продолжать вносить сведения в трудовую книжку?
Читать ответы (1)
В нашу компанию устраивается сотрудник. Предоставив трудовую книжку, я обнаружила, что в ней сделаны неправильные записи, а именно: вместо того чтобы оформить вкладыш, сведения о работе внесены на страницы Сведения о награждениях, Сведения о поощрениях (начиная с 20-й по 25 страницы, в общей сложности 7 записей). как поступить правильно в этой ситуации?
В таком случае вы должны сами завести дубликат к трудовой книжки.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 453 Поиск Регистрация