Низкая трудовая активность работника - вопросы аттестации и возможности увольнения
Вопрос №2263642
из г. Краснодар
опубликован 05.03.2013, 13:18
опубликован 05.03.2013, 13:18
Я - ИП. У меня работник (менеджер по продажам) по окончании испытательного срока и подписания трудового договора резко снизил трудовую активность. К сожалению, план на месяц в денежном выражении в трудовом договоре не указан, только оговорен устно. Работние не обрабатывает даже себя. Повышать квалификацию не стремится. Увольняться тоже не хочет. Где и как можно провести аттестацию на соответствие занимаемой должности, если кроме нее у меня работает еще только два сотрудника.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
C аттестацией -сложно, её результаты можно оспорить. Вручите работнику уведомление об изменении условий договора по истечению 2-х месяцев со дня вручения, условие которого - кратное уменьшение заработной платы, через два месяца -работник или уволится сам или станет стараться уже в текущий период.
05.03.2013, 13:28
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ! А будет законным такое изменение?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 285
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 827
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
78
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.7
44 511
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
«Как правильно уволить работника, чей трудовой договор истек во время больничного?»
Как учебный отпуск влияет на аттестацию работника - возможен ли увольнение из-за несоответствия должности?
По окончании испытательного срока работник был уволен как невыдержавший испытательный срок.
Работодатель решил уволить сотрудника по статье несоответствия должности - возможность оспорить это решение?
Решился вопрос о снятии с должности директора предприятия, как правельно написать основание для Решения
Возможность взыскания компенсации при увольнении до окончания срока отработки по ученическому договору
6,2 До истечения срока действия договора Работодатель ежегодно проводит аттестацию Работника.
Какими записями надо отразить эти изменения а трудовой книжке работника?
Уведомление работника о сокращении должности при истечении срочного трудового договора
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут