Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Аля

1.5k

Задано вопросов 16, из них VIP - 0

Санкт-Петербург, 11.02.2025, 20:28

Приказ об увольнении не совпадает с соглашением

Вопрос №24453182 из г. Санкт-Петербург
опубликован 11.02.2025, 20:28

Здравствуйте, я осмотрела документы и заметила, что в приказе не значится выплата за отработанный период. Это значится в моем соглашении и заявлении. Это критично и считается ли ошибкой, что нет вприказе выплаты за отработанный период?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кадыров Руслан Олегович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.9 23376 отзывов

Не критично, т.к. право на выплаты за отработанный период предусмотрено ТК РФ и Вашим трудовым договором. Равно как и право взыскать их в течение года со дня увольнения (статья 392 ТК РФ), вкупе с пенями по статье 236 ТК РФ и компенсацией морального вреда. Такие дела.

11.02.2025, 22:54

Задать вопрос юристу

Аля

Автор вопроса

0 отзывов

Спасибо большое

12.02.2025, 11:34

Спросить юриста

3 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104824 отзывa

Это может быть и ошибка, а может быть и не ошибка. Если вам положена премия, то это не ошибка, судя по всему.

11.02.2025, 20:30

Спросить юриста

Аля

Автор вопроса

0 отзывов

Нет, премия мне не положена

11.02.2025, 21:17

Спросить юриста

Першина Ольга Евгеньевна

Юрист из города Орск, стаж 33 годa

4.8 5436 отзывов

Здравствуйте.

Это не критично. Соглашение может содержать иные параметры, если оно подписано обеими сторонами. Приказ отражает только дату и основания увольнения работника.

11.02.2025, 20:32