Компенсация при увольнении по соглашению сторон
опубликован 30.06.2025, 14:19
Добрый день. Требовать конечно можно, но если трудовым договором или коллективным договором выплата выходного пособия (компенсации) при увольнении по соглашению сторон не предусмотрена, то его выплата не является обязательной. Если 2 оклада это максимум, предусмотренный компанией, то требовать бесполезно, только если договориться сработодателем.
8 юристов дали 8 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 44 секунды
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Дмитрий, как договоритесь
Работадатель утверждает, что 2 оклада это максимум, предусмотренный компанией. Но насколько знаю законом не регулируется максимальный размер пособия. Вопрос лишь только в успехе переговоров с работадателем?
Да. Для этого и предусмотрено увольнение по соглашению сторон.
Увольнение по соглашению сторон - как договоритесь вообщем.
Здравствуйте
Да, вы вправе требовать 3-4 и более окладов, поскольку условия соглашения определяются по соглашению обеих сторон, это ваше право (статья 21 ТК РФ).
Дмитрий, можете требовать, но работодатель вправе отказать (ст. 180 ТК РФ)
Ответ отключен модератором
Ответ отключен модератором
Ответ отключен модератором
да вправе
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Налогообложение компенсации при увольнение по соглашению сторон компенсация
Можно ли обращаться в трудовую инспекцию при увольнении по соглашению сторон и нарушении порядка сокращения
Права работника при увольнении по соглашению сторон - компенсация за неиспользованный отпуск и задержка выплаты зарплаты
Выплата работодателем при расторжении договора по соглашению сторон
Увольнение по соглашению сторон - компенсация и сроки постановки на учет в центр занятости.
Компенсация при увольнении по соглашению сторон при реорганизации медицинского учреждения
При увольнении по соглашению сторон выплачивается только сумма, оговоренная в соглашении, компенсация за отпуск не учитывается?
Увольнение по соглашению сторон - компенсация, выходное пособие и период выплаты
Увольнении по соглашению сторон сумма компенсации при увольнении
Компенсация при увольнении по соглашению сторон при сокращении.
Определение оклада в соглашении при увольнении по соглашению сторон и компенсацией двойного оклада.
Можно ли оспорить увольнение по соглашению сторон при отсутствии подписанного соглашения сторон?
Может ли сотрудник просить увольнения по соглашению сторон? От кого зависит "по собственному желанию" или по соглашению сторон?
Ожидаемая компенсация при увольнении по соглашению сторон - сколько окладов следует запросить при разговоре с начальником
Компенсация при увольнении по соглашению сторон - включает ли неотгуленные отпускные?
Компенсация при увольнении по соглашению сторон согласно ст. 78 ТК РФ - обязанность работодателя
Возможная компенсация при увольнении по соглашению сторон без обращения в трудовую инспекцию и суд
Компенсация при увольнении по соглашению сторон - как рассчитывается и защищает ли работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут